Для привлечения кадров
18.11
В Администрации города состоялась встреча родственников участников специальной военной операции с руководством Клинической больницы № 51 Мероприятие прошло в рамках ежемесячных встреч главы ЗАТО г.Железногорск Дмитрия Чернятина c жителями города по вопросам оказания медицинских услуг горожанам.
01.11
Подведены итоги профсоюзной выставки-конкурса «Россыпь талантов» В МВЦ прошло торжественное награждение участников выставки-конкурса «Россыпь талантов» и фотовыставки-конкурса «Профсоюз моими глазами»
21.10
16 октября состоялась отчетно-перевыборная конференция Совета ветеранов образовательных учреждений На конференции присутствовали председатели первичных профсоюзных организаций образовательных учреждений
10.10
Состоялось расширенное заседание ТПО г.Железногорска РПРАЭП в рамках всероссийской акции «За достойный труд!» В этом году в нашей стране акция проходит под девизом «Достойный труд - основа благополучия семьи!»

Все новости

Для привлечения кадров

05 Дек 2019  Новости 

Президент РФ Владимир Путин подписал закон о внесении изменений в ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», который был принят Госдумой 19 ноября и одобрен Советом Федерации 25 ноября 2019 года, сообщает «Медицинский вестник».

Документ предусматривает предоставление из бюджета Федерального ОМС в бюджеты территориальных фондов межбюджетных трансфертов для формирования нормированного страхового запаса в целях софинансирования расходов медицинских организаций на оплату труда врачей и среднего медицинского персонала. Порядок предоставления трансфертов будет определен правительством России.

Заместитель председателя профсоюза работников здравоохранения РФ Геннадий Щербаков так прокомментировал «Солидарности» принятие этого закона:
– Проект ликвидации кадрового дефицита в первичном звене предусматривает дополнительные финансовые средства для оплаты труда вновь принятых в штат специалистов. Эти средства предусмотрены в расходной части бюджета федерального фонда ОМС на 2019 год и в плановый период с 2020 по 2021 годы. То есть закон направлен на то, чтобы в дефицитное первичное звено медорганизации привлечь новые кадры.
Что нас беспокоит в этой связи? Привлечение кадров не решает проблему, поскольку если молодой специалист приходит в поликлиническое звено, у него в системе оплаты труда гарантирована будет только должностной оклад. Так как у него еще нет ни квалификации, ни стажа работы, получать он будет очень низкую зарплату. Профсоюз ставит вопрос о том, что мало привлечь медработника на рабочее место, нужно и закрепить его там. А для этого нужно менять системы оплаты труда, увеличивать долю должностного оклада в структуре зарплаты, решать вопросы с жильем, то есть мотивировать работника.

solidarnost.org

Наверх