Состоялось расширенное заседание ТПО г.Железногорска РПРАЭП в рамках всероссийской акции «За достойный труд!»

 8 октября состоялось расширенное заседание Территориальной профсоюзной организации г.Железногорска Российского профсоюза работников атомной энергетики и промышленности в рамках всероссийской акции «За достойный труд!»

Ежегодно 7 октября профсоюзы всех стран проводят всемирный день действий «За достойный труд!». В этом году в нашей стране акция проходит под девизом «Достойный труд - основа благополучия семьи!». Это день, когда профсоюзы при поддержке тысяч трудовых коллективов акцентируют внимание органов власти и работодателей на актуальных вопросах, связанных с социально-трудовыми правами работников.

В рамках всероссийской акции в расширенном заседании профкома ТПО г.Железногорска РПРАЭП приняли участие: Глава Железногорска Дмитрий Чернятин, председатель Совета депутатов Сергей Проскурнин, председатель территориальной профсоюзной организации Александр Перепелкин, председатель союза работодателей Железногорска Игорь Рыженков, председатель ППО Горно-химического комбината Светлана Носорева и председатель ППО АО"РЕШЕТНЕВ" Валентин Романенко, а также руководители от образования, культуры, медицины и члены профкома ТПО г.Железногорска РПРАЭП.

Дмитрий Чернятин рассказал о перспективах развития города Железногорск – в первую очередь о необходимости качественно освоить выделенные по программам финансирования формирования комфортной городской среды средства, а именно: довести до завершения проекты реконструкции и ремонта объектов городского хозяйства – бульвара на ул. Андреева, центральной городской улицы Ленина, проект Спортивного бульвара (3-я очередь). Глава затронул актуальный для сотрудников вопрос перевода Муниципального бюджетного учреждения «Комбинат благоустройства» в новую форму собственности – ООО «Комбинат благоустройства». Стоит задача сохранения всех рабочих мест и зарплат для сотрудников этого стратегически важного для города предприятия. Отвечая на вопросы присутствующих, глава поделился планами по ремонту городских объектов культуры – Дворца культуры и Центра досуга г.Железногорска, здания кинотеатра «Спартак».

Председатель Совета депутатов Железногорска Сергей Проскурнин отметил в своем докладе, что в Красноярском крае на сегодняшний день проживают более пятидесяти двух тысяч многодетных семей, но этого недостаточно для роста демографических показателей. Благодаря градообразующим предприятиям в Железногорск вернулось высшее образование. Будут реализованы сетевые программы «Московского Авиационного Института» и «Томского Университета Систем Управления и Радиоэлектроники», что привлечет молодежь в город и, как следствие, повлияет на естественный прирост населения в Железногорске.

Главный врач ФГБУЗ КБ-51 Наталья Кузнецова рассказала об открытии Центра промышленной медицины и новом для города опыте запуска автоматизированной системы прохождения медицинских осмотров с использованием электронных браслетов. Это значительно сократило очереди и общее время прохождения специалистов.
Докладчица также отметила, что при поддержке ГХК был закончен ремонт первого этажа поликлиники. Теперь здесь будет располагаться кабинет хирурга-травматолога с рентген-кабинетом, гипсовой и перевязочной, что сделает оказание необходимой медицинской помощи пациентам с травмами более доступным и качественным. Наталья Федоровна осветила важный вопрос кадровой политики – рассказала об участии ФГБУЗ КБ-51 в программе «Земский врач». Это позволило выплачивать достойные «подъемные» приезжим врачам и компенсировать большую часть арендной платы за жилье молодым приезжим специалистам (отметим, что Росатом помог приобрести 6 квартир для молодых семей-участников программы). Благодаря реализации данной программы значительно снизился средний возраст медперсонала и расширился штат учреждения – за последние 2 года он пополнился 49-ю врачами, а до конца года ожидается приезд еще 12-ти специалистов. При КБ-51 был создан молодежный совет, который возглавляет активный член профсоюза Анна Охапкина. В 2025 году планируется участие в национальных проектах «Активная жизнь» и «Семья», в рамках которых планируется развернуть в Железногорске первичное сосудистое отделение и установить ангиограф – высокотехнологичный рентген-аппарат для обследования сосудов. На центр амбулаторно-онкологической помощи выделят средства на дооснащение в размере 80 млн. р., на оснащение сосудистого центра – 200 млн. р. На строительство отдельно-стоящего здания женской консультации выделят дополнительные средства в размере 250 млн. р.

«Из 20 учреждений края КБ-51 стоит на 4-й позиции по финансированию проектов (в сумме нам выделено 812,8 млн. р)»,  – подытожила Наталья Федоровна.

Руководитель Управления образования ЗАТО Железногорск Игорь Рыженков рассказал о том, что в сфере образования все целевые показатели были выполнены. Железногорские школы активно привлекают на работу молодых специалистов из соседних регионов, дефицита кадров в образовании в городе нет, школьные классы укомплектованы учениками, но нет переполненности.

В завершение заседания Анна Охапкина, председатель молодежной комиссии ТПО г. Железногорск, зачитала Заявление Федерации профсоюзов Красноярского края, в котором декларируется: профсоюзы убеждены, что именно достойный труд – залог благополучия работников и их семей. Основой достойного труда являются полная и продуктивная занятость, безопасные рабочие места и справедливая оплата труда.

На заседании была принята резолюция о том, что градообразующие предприятия, муниципальные организации и органы власти города полностью поддерживают позицию Президента РФ о необходимости перехода к экономике высоких заработных плат и росту реальных доходов россиян, чтобы семьи не испытывали финансовые трудности и могли обеспечить будущее своих детей; а также о создании безопасных условий труда. Совместными усилиями продолжим решать демографическую проблему, которая влияет и на развитие экономики, и на рынок труда, и на безопасность государства в целом. Для отстаивания прав трудящихся необходимо объединяться в профсоюзы – это гарантия повышения уровня жизни работников предприятий и организаций, а для их семей – защита и поддержка.