Результаты проекта «Совершенствование качества и доступности медпомощи в городах присутствия ГК „Росатом“» в Железногорске
13.04
Результаты проекта «Совершенствование качества и доступности медпомощи в городах присутствия ГК „Росатом“» в Железногорске В Железногорске подвели промежуточные итоги реализации совместного проекта Госкорпорации «Росатом» и ФМБА России по совершенствованию качества и доступности медицинской помощи.
06.04
Итоги работы Благотворительного фонда "Железногорск" за 2025 год: цифры и дела! На очередном профкоме Территориальной профсоюзной организации директор Благотворительного фонда «Железногорск» Ирина Кислова подвела итоги работы.
30.03
Стартовал краевой смотр-конкурс для работодателей Приглашаем организации Железногорска принять участие в краевом смотре-конкурсе «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» по итогам 2025 года.

Все новости

Результаты проекта «Совершенствование качества и доступности медпомощи в городах присутствия ГК „Росатом“» в Железногорске

13 Апр 2026  Новости 
 
В Железногорске подвели промежуточные итоги реализации совместного проекта Госкорпорации «Росатом» и ФМБА России по совершенствованию качества и доступности медицинской помощи. О результатах отчитался заместитель директора по социальным проектам и региональному развитию ЧУ «Росатом Регионы» Владимир Лазарев. Встречу с ним и руководством Клинической больница №51 ФМБА России с общественниками в администрации города проводила заместитель Главы по социальным вопросам ЗАТО г.Железногорск Юлия Грудинина.

Железногорск подключился к проекту во второй волне — в 2023 году. Изначально участие было рассчитано на 3 года, но благодаря видимым результатам город остаётся в программе уже четвёртый год. Финансирование проекта осуществляется на паритетных условиях: «Росатом» и ФМБА России совместно оплачивают ремонтные работы, реконструкцию зданий и приобретение медицинского оборудования. Такой подход позволяет максимально эффективно распределять ресурсы и добиваться устойчивых улучшений в сфере здравоохранения.

За время реализации проекта удалось добиться существенных улучшений в сфере здравоохранения. Прежде всего, отмечается снижение смертности населения в трудоспособном возрасте на 18% — это один из ключевых индикаторов эффективности системы здравоохранения. Параллельно зафиксирован рост профилактической активности: число профилактических обращений в медучреждения выросло на 15%, что говорит о повышении доверия граждан к системе и их осознанном отношении к собственному здоровью. По итогам 2025 года уровень удовлетворённости жителей Железногорска оказанной медицинской помощью достиг 70%, что подтверждает правильность выбранных стратегий развития.

Важнейшим достижением стала масштабная работа по привлечению медицинских кадров. В рамках проекта в городах прияутствия ГК «Росатом» привлечено более 1 300 новых врачей, в том числе по программе «Земский врач». В Железногорске трудоустроено 138 специалистов, что существенно укрепило кадровый потенциал местных медучреждений. Для вновь прибывающих медиков выделено 95 квартир. «Росатом» направил на эти цели 59 млн руб. В Железногорске приобретено 13 служебных квартир — с 2023 года на эти задачи ежегодно выделяется по 10 млн руб., что позволяет планомерно решать проблему дефицита жилья для медработников и создавать комфортные условия для их переезда и работы в ЗАТО.

Общий объём финансирования по городам присутствия «Росатома», с учётом бюджета 2026 года, составляет 12,4 млрд руб., из них 3,4 млрд руб. выделено Госкорпорацией «Росатом», а 9 млрд руб. — ФМБА России. Эти средства направлены на комплексное обновление инфраструктуры и повышение качества медицинских услуг в городах ЗАТО.

В рамках проекта в Железногорске и за его пределами были запущены важные инициативы. В городе открыт центр промышленной медицины, который стал важным звеном в системе охраны здоровья работников градообразующих предприятий. Ведётся строительство приёмного отделения, торжественное открытие которого запланировано на 2026 год — это позволит оптимизировать маршрутизацию пациентов и сократить время ожидания помощи.

Особое внимание уделено созданию координационных центров. В онкологическом центре диагноз злокачественного новообразования ставится в течение 7 дней, после чего пациент оперативно маршрутизируется в профильный центр — это критически важно для повышения шансов на успешное лечение. Дополнительно организованы экскурсии для студентов медицинских вузов в Железногорск. После последней встречи с представителями 
 Красноярского государственного медицинского университета (КрасГМУ) 10 студентов изъявили желание переехать работать в город, что демонстрирует эффективность профориентационной работы и потенциал для долгосрочного кадрового обеспечения.

Проект «Медиастанция» позволил вовлечь врачей ФМБА России в просветительскую деятельность. Сформированы группы амбассадоров‑медиков (гастроэнтерологи, кардиологи и другие специалисты), которые выступают лидерами общественного мнения, делятся профессиональными знаниями и повышают медицинскую грамотность населения.

Форум «Территория здоровья и добра» стал площадкой для обмена опытом и поощрения лучших практик. В рамках форума учреждены 8 номинаций. Развиваются практики медицинской коммуникации и просвещения населения, включая «Школы здоровья» и «Школы активного долголетия», где граждане получают актуальные знания о профилактике заболеваний и поддержании здорового образа жизни.

Дополнительно внедрены «Дни открытых дверей» в медучреждениях для разных групп населения: школьников по программам профориенитрования, беременных женщин и других категорий граждан. Это помогает снять барьеры в общении с врачами, повысить доверие к системе здравоохранения и дать людям возможность узнать о доступных услугах. Социальная реклама о возможностях медицины и жизни в Железногорске также играет важную роль: распространяются буклеты с QR‑кодами, содержащими информацию о городе, культуре, спорте и медицинских организациях. Такой подход не только информирует, но и формирует позитивный имидж Железногорска как места, где можно получить качественную медицинскую помощь и комфортно жить.

В ближайшие годы планируется продолжить ремонт медучреждений и закупку современного оборудования, чтобы поддерживать инфраструктуру на высоком уровне. Будет расширена программа привлечения медицинских кадров — помимо обеспечения жильём и повышения зарплат, акцент сделают на развитии социальной инфраструктуры, которая важна для комфортной жизни специалистов и их семей. Также в планах — развивать волонтёрство, спорт и культуру в рамках программы «Люди и города» (до 2030 года), что поможет создать полноценную экосистему здоровья и благополучия. В конце октября 2026 года состоится подведение итогов форума «„Росатом“ — территория здоровья и добра», где будут представлены новые достижения и намечены дальнейшие шаги.

«Приоритетами „Росатома“ являются здравоохранение и образование. Без хорошей системы здравоохранения и образования невозможно привлечь молодёжь в наши города и предотвратить отток кадров», — подчеркнул Владимир Лазарев. Проект демонстрирует устойчивый прогресс: инвестиции в медицину дают измеримые результаты, а комплексный подход — охватывающий кадры, инфраструктуру и просвещение населения — укрепляет здоровье и повышает качество жизни в городах присутствия «Росатома».
 
Напомним — первичная профорганизация Клинической больницы №51 ФМБА России входит в состав Территориальной профсоюзной организации Железногорска Российского союза работников атомной энергетики и промышленности.
Наверх